即将迎来5月，退休老人养老金“19连涨”即将到来。
按照近几年的养老金调整流程，在“两会”确定了养老金的调整方案之后，在4-5月份，人社部和财政部将联合下发一份关于养老金的通知，对养老金的调整方案进行明确。第二部分，研究了养老金调整的总体水平，调整的方式，以及对资金的需求。
一般来说，每年的六、七月份，都会有一个具体的调整计划。在七月底之前，必须完成养老金的调整，并且在一月底到在七月底之前，必须完成养老金的补发。
近年来，养老金调整方式也基本固定，主要有定额调整、挂钩调整和适当倾斜三种方式。有的人很奇怪，为什么养老金每年都会调整，而不是按照养老金计算公式重新计算呢？
一、退休后，不再缴纳养老保险费。
养老保险的基本原则是，多缴多得、长缴多得。这一基本原则在养老金计算公式中体现得尤为明显。
例如，基本养老金计算公式与缴费期限直接挂钩。个人账户养老金计算公式与个人账户累计金额挂钩。
但是，退休后，我们不再支付养老保险。养老金计算公式反映了缴费者的养老金待遇。
大家都知道，几十年前，每个月的养老保险只需要交几块钱。但是现在每个月的养老保险少则几百元，多则几千元。
如果缴费者和退休者都采用相同的养老金计算公式，不利于公平。
二、个人账户的积累会造成混乱。
养老金计算公式中的个人账户养老金=养老保险个人账户余额/按退休年龄确定的计发月数。
个人帐户结余金额为每年缴纳基数的8%。当一个人的缴费基数较低时，他所能获得的养老金也较低。
退休后从个人帐户中提取一定数量的养老金，直到全部提取完毕为止。
之前的退休人员，交的钱不多，储蓄的钱也不多。算上每月领取的养老金，很多人的个人账户已经变成了零。
所以，如果还是按照养老金的计算方式，那就太不公平了。
三、现行的养老金计算公式会拉大收入差距。
目前的养老金计算公式与退休后上一年一定水平的社会平均工资挂钩。随着社会平均工资的不断提高，养老金差距将越来越大。
比如一个退休老人的养老金是社会平均工资的50%，而另一个老人只有社会平均工资的20%。
如果社会平均工资是1000元，那么他的养老金分增加500元，或者200元，只有300元的差距。在社平工资是8000元的情况下，养老金将提高到4000元和1600元，养老金差额也提高到2400元。
领取养老金的数量差距越大，对于那些没有缴纳养老金的退休者而言，无疑是不公平的。
在此基础上，我国采用了三种调整方法：定额调整、挂钩调整和适当倾斜。对高龄老人这样的人群要给予妥善的照料。
我们的养老保险制度已经实施了很多年了，已经有了很好的经验和成熟度，不会有很大的变动。
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